<html xmlns:v="urn:schemas-microsoft-com:vml" xmlns:o="urn:schemas-microsoft-com:office:office" xmlns:w="urn:schemas-microsoft-com:office:word" xmlns:m="http://schemas.microsoft.com/office/2004/12/omml" xmlns="http://www.w3.org/TR/REC-html40"><head><meta http-equiv=Content-Type content="text/html; charset=us-ascii"><meta name=Generator content="Microsoft Word 15 (filtered medium)"><style><!--
/* Font Definitions */
@font-face
        {font-family:"Cambria Math";
        panose-1:2 4 5 3 5 4 6 3 2 4;}
@font-face
        {font-family:Calibri;
        panose-1:2 15 5 2 2 2 4 3 2 4;}
/* Style Definitions */
p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal
        {margin:0in;
        margin-bottom:.0001pt;
        font-size:11.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif;}
a:link, span.MsoHyperlink
        {mso-style-priority:99;
        color:#0563C1;
        text-decoration:underline;}
a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed
        {mso-style-priority:99;
        color:#954F72;
        text-decoration:underline;}
p
        {mso-style-priority:99;
        mso-margin-top-alt:auto;
        margin-right:0in;
        mso-margin-bottom-alt:auto;
        margin-left:0in;
        font-size:12.0pt;
        font-family:"Times New Roman",serif;}
span.EmailStyle17
        {mso-style-type:personal-compose;
        font-family:"Calibri",sans-serif;
        color:windowtext;}
span.caps
        {mso-style-name:caps;}
.MsoChpDefault
        {mso-style-type:export-only;
        font-family:"Calibri",sans-serif;}
@page WordSection1
        {size:8.5in 11.0in;
        margin:1.0in 1.0in 1.0in 1.0in;}
div.WordSection1
        {page:WordSection1;}
--></style><!--[if gte mso 9]><xml>
<o:shapedefaults v:ext="edit" spidmax="1026" />
</xml><![endif]--><!--[if gte mso 9]><xml>
<o:shapelayout v:ext="edit">
<o:idmap v:ext="edit" data="1" />
</o:shapelayout></xml><![endif]--></head><body lang=EN-US link="#0563C1" vlink="#954F72"><div class=WordSection1><p class=MsoNormal><a href="https://jobs.colostate.edu/postings/60083">https://jobs.colostate.edu/postings/60083</a><o:p></o:p></p><p class=MsoNormal><o:p> </o:p></p><table class=MsoNormalTable border=0 cellspacing=4 cellpadding=0 width=0 style='width:547.5pt'><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Working Title<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>Assistant/Associate Professor<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Posting Number<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>201800237F<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Proposed Annual Salary Range<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>$100,000 to $130,000 depending on experience and appointment level<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Position Type<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>Faculty<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Work Hours/Week<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>40<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Description of Work Unit<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p style='line-height:13.2pt'>The Department of Atmospheric Science is committed to providing quality graduate education for tomorrow’s leaders, to conducting cutting edge research in the atmospheric sciences and related fields, and to providing service to Colorado, the nation, and the world. This includes collaborating closely with other Colorado State University groups sharing our environmental research mission with the national and international groups addressing weather, climate, and air quality issues.<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Tenure/Tenure Track?<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>Yes<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>% Research<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>45<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>% Teaching<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>45<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>% Service<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>10<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>% Administration<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>0<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Open Posting Date<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>08/15/2018<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Open Until Filled<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>Yes<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>To ensure full consideration, applications must be received by 11:59pm (MT) on<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>10/15/2018<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Number of Vacancies<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>1<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Desired Start Date<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>08/16/2019<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Position End Date<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Position Summary</b><b><span style='font-size:12.0pt'><o:p></o:p></span></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p style='line-height:13.2pt'>The Department of Atmospheric Science at Colorado State University invites applications for a tenure-track faculty position in the dynamics and physics of the climate system. We solicit candidates with expertise in geophysical fluid dynamics, coupling between clouds and radiation, climate dynamics, and/or planetary atmospheres across a range of spatial and temporal scales. Candidates will be considered at the assistant or associate professor level.<br>The new faculty member will be expected to build and maintain a strong, internationally recognized research program supported through external funding, complement and expand upon current research and teaching activities, and provide service to the University and broader community. She/he will contribute to teaching and intellectual leadership in our atmospheric science curriculum at the M.S. and Ph.D. levels by teaching courses in the Department’s core graduate curriculum, advising graduate students, and developing advanced courses in his or her areas of expertise. Further information about the Department can be found at http://www.atmos.colostate.edu.<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Conditions of Employment<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>Pre-employment Criminal Background Check (required for new hires)<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Required Job Qualifications<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p style='line-height:13.2pt'>A Ph.D. in atmospheric science or a related field is required by the position start date.<o:p></o:p></p><p style='line-height:13.2pt'>Research areas of dynamics and physics of the climate system.<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Preferred Job Qualifications<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p style='line-height:13.2pt'>Candidates should have an outstanding research record in the areas of dynamics and physics of the climate system and should demonstrate potential for continued extraordinary scholarship. Candidates should exhibit ability and enthusiasm to teach courses in their respective areas of interest in the department’s graduate curriculum. Reflecting departmental and institutional values, candidates are expected to have the ability to advance the Department’s commitment to diversity and inclusion. Candidates should have expertise in the dynamics and physics of the climate system.<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Special Instructions to Applicants<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p style='line-height:13.2pt'>For full consideration, applications should be received by October 15, 2018, 11:59 pm (MT). Applicants should submit a cover letter, curriculum vitae, one to two page statements on research interests and teaching interests (combine into one document and upload to the Special Required Documentation slot), a personal statement on your contribution and commitment to diversity and equal access, addressing the items listed in the diversity statement below (upload into the Other slot), and the names and contact information (including email address) of 4 professional references. Upon progression of applicants to the Semifinalist stage, candidates will be notified and referees will be emailed a request for a letter of reference. Application materials for semifinalists, including letters of reference, will be made available to the entire Department of Atmospheric Science faculty.<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Background Check Policy Statement<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p style='line-height:13.2pt'>Colorado State University (<span class=caps>CSU</span>) strives to provide a safe study, work, and living environment for its faculty, staff, volunteers and students. To support this environment and comply with applicable laws and regulations, <span class=caps>CSU</span> conducts background checks. The type of background check conducted varies by position and can include, but is not limited to, criminal (felony and misdemeanor) history, sex offender registry, motor vehicle history, financial history, and/or education verification. Background checks will be conducted when required by law or contract and when, in the discretion of the university, it is reasonable and prudent to do so.<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>EEO Statement<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p style='margin-bottom:12.0pt;line-height:13.2pt'>Colorado State University is committed to providing an environment that is free from discrimination and harassment based on race, age, creed, color, religion, national origin or ancestry, sex, gender, disability, veteran status, genetic information, sexual orientation, gender identity or expression, or pregnancy and will not discharge or in any other manner discriminate against employees or applicants because they have inquired about, discussed, or disclosed their own pay or the pay of another employee or applicant. Colorado State University is an equal opportunity/equal access/affirmative action employer fully committed to achieving a diverse workforce and complies with all Federal and Colorado State laws, regulations, and executive orders regarding non-discrimination and affirmative action. The <a href="http://oeo.colostate.edu/"><span style='color:#156542'>Office of Equal Opportunity</span></a> is located in 101 Student Services.<o:p></o:p></p><p style='margin-bottom:12.0pt;line-height:13.2pt'>The Title IX Coordinator is the Executive Director of the Office of Support and Safety Assessment, 123 Student Services Building, Fort Collins, CO 80523 -2026, (970) 491-7407.<o:p></o:p></p><p style='line-height:13.2pt'>The Section 504 and <span class=caps>ADA</span> Coordinator is the Associate Vice President for Human Capital, Office of Equal Opportunity, 101 Student Services Building, Fort Collins, CO 80523-0160, (970) 491-5836.<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Diversity Statement<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p style='line-height:13.2pt'>The Department of Atmospheric Science at Colorado State University has a strong interest in ensuring that all candidates hired for faculty appointments share our commitment to excellence, access, and Principles of Community.<o:p></o:p></p><p style='line-height:13.2pt'>The purpose of the “personal statement on your contribution and commitment to diversity and equal access” is to identify candidates who have the professional skills, experience, and/or willingness to engage in activities that will advance our campus diversity and equity goals.<o:p></o:p></p><p style='line-height:13.2pt'>These contributions can take a variety of forms including interest in or efforts to advance equitable access to education and research, or public service that addresses the needs of a diverse population.<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Search Contact<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>David. Thompson, david.thompson@colostate.edu<o:p></o:p></p></td></tr></table><p class=MsoNormal style='background:white'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black;display:none'><o:p> </o:p></span></p><table class=MsoNormalTable border=0 cellspacing=4 cellpadding=0 width=0 style='width:547.5pt'><tr><td colspan=2 style='background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='margin-bottom:7.5pt'><span style='font-size:13.5pt'>Essential Duties<o:p></o:p></span></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Job Duty Category</b><b><span style='font-size:12.0pt'><o:p></o:p></span></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>Teaching<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Duty/Responsibility<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p style='line-height:13.2pt'>This faculty member will contribute to teaching and intellectual leadership in our atmospheric science curriculum at the M.S. and Ph.D. levels by teaching courses in the Department’s core graduate curriculum, specifically <span class=caps>ATS</span> 601 and 606, advising graduate students, and developing advanced courses in his or her areas of expertise.<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Percentage Of Time<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>45<o:p></o:p></p></td></tr></table><p class=MsoNormal style='background:white'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black;display:none'><o:p> </o:p></span></p><table class=MsoNormalTable border=0 cellspacing=4 cellpadding=0 width=0 style='width:547.5pt'><tr><td colspan=2 style='background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='margin-bottom:7.5pt'><span style='font-size:13.5pt'>Essential Duties<o:p></o:p></span></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Job Duty Category</b><b><span style='font-size:12.0pt'><o:p></o:p></span></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>Research<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Duty/Responsibility<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p style='line-height:13.2pt'>The faculty member will be expected to build and maintain a strong internationally recognized research program in the dynamics and physics of the climate system supported through external funding and to complement and expand upon the current research activities in the department, in the Walter Scott College of Engineering, and at <span class=caps>CSU</span>.<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Percentage Of Time<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>45<o:p></o:p></p></td></tr></table><p class=MsoNormal style='background:white'><span style='font-size:10.0pt;font-family:"Arial",sans-serif;color:black;display:none'><o:p> </o:p></span></p><table class=MsoNormalTable border=0 cellspacing=4 cellpadding=0 width=0 style='width:547.5pt'><tr><td colspan=2 style='background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='margin-bottom:7.5pt'><span style='font-size:13.5pt'>Essential Duties<o:p></o:p></span></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Job Duty Category</b><b><span style='font-size:12.0pt'><o:p></o:p></span></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>Service<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Duty/Responsibility<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p style='line-height:13.2pt'>Service duties may include Colloquium Coordinator, membership on the Department Graduate Committee, and departmental curriculum development. Also, at the College and University level, activities would include membership on various committees. Professional service could include membership on Professional Society Committees (e.g. <span class=caps>AMS</span>, <span class=caps>AGU</span>), official duties such as organizer and session chair for various professional conferences, and peer review of research proposals and journal articles. Service to society may include educational outreach efforts and contributions to department efforts to improve diversity in the atmospheric sciences.<o:p></o:p></p></td></tr><tr><td width=153 style='width:112.5pt;background:#DDDDDD;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal align=center style='text-align:center;line-height:13.2pt'><b>Percentage Of Time<o:p></o:p></b></p></td><td style='background:#EFEFEF;padding:6.0pt 6.0pt 6.0pt 6.0pt'><p class=MsoNormal style='line-height:13.2pt'>10<o:p></o:p></p></td></tr></table><p class=MsoNormal><o:p> </o:p></p></div></body></html>