<html><head><meta http-equiv="Content-Type" content="text/html charset=utf-8"></head><body style="word-wrap: break-word; -webkit-nbsp-mode: space; -webkit-line-break: after-white-space;" class=""><div><blockquote type="cite" class=""><div class=""><div class="WordSection1" style="page: WordSection1; font-family: Helvetica; font-size: 12px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; letter-spacing: normal; line-height: normal; orphans: auto; text-align: start; text-indent: 0px; text-transform: none; white-space: normal; widows: auto; word-spacing: 0px; -webkit-text-stroke-width: 0px;"><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif;" class=""><o:p class="">&nbsp;</o:p></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; text-align: center; background-color: white;" class=""><b class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">QUANTITATIVE ECOLOGIST&nbsp;<o:p class=""></o:p></span></b></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; text-align: center; background-color: white;" class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">&nbsp;</span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; text-align: center; background-color: white;" class=""><b class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">DEPARTMENT OF ECOLOGY AND EVOLUTIONARY BIOLOGY&nbsp;</span></b><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class=""><o:p class=""></o:p></span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; text-align: center; background-color: white;" class=""><b class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">Cornell University</span></b><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">&nbsp;&nbsp;<o:p class=""></o:p></span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">&nbsp;</span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">We invite applications for a tenure track position in quantitative ecology, at the level of Assistant or early Associate Professor. We seek candidates with expertise in analyzing large data sets or modeling of processes from the ecosystem to regional or larger scales, with an emphasis on the interactions of human-accelerated environmental change with ecological structure and function and sustainability. We will consider applicants with a strong theoretical, statistical, and/or computational background studying the interactions between organisms (including humans) and the environment as this influences biogeochemistry, ecological function, climate change, community assembly, or broad-scale patterns in biodiversity. The area of expertise could be in any ecosystem. We are particularly interested in individuals who are developing and applying quantitative methods, who are interested in understanding underlying ecological processes, who work at various scales, and who will collaborate with ecologists and evolutionary biologists as well as scientists in related disciplines across Cornell.&nbsp;<o:p class=""></o:p></span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">&nbsp;</span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><b class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">Faculty Position:</span></b><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">&nbsp;Assistant or early Associate Professor, College of Agriculture and Life Sciences, in the Department of Ecology and Evolutionary Biology. Tenure track, academic-year (9-month) appointment with 50% research and 50% teaching.&nbsp;<o:p class=""></o:p></span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">&nbsp;</span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><b class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">Qualifications:</span></b><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">&nbsp;Applicants should have a Ph.D., demonstrated excellence in research in some aspect of quantitative ecology, such as analyzing big data sets, remote sensing, ecological observation systems, or ecosystem-scale, regional-scale, or Earth system modeling. Candidates should have a strong interest in collaborative research, and a dedication to excellence in teaching. Post-doctoral experience is highly desirable.&nbsp;<o:p class=""></o:p></span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">&nbsp;</span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><b class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">Responsibilities:</span></b><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">&nbsp;The successful candidate will be expected to develop a well-funded, innovative research program with a national and international reputation, to teach in an introductory ecology course, and to develop an advanced course in quantitative methods in his or her specialty area.&nbsp;<o:p class=""></o:p></span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">&nbsp;</span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><b class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">Salary:</span></b><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">&nbsp;Competitive, commensurate with background and experience.&nbsp;<o:p class=""></o:p></span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">&nbsp;</span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><b class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">Start Date:&nbsp;</span></b><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">July 2017&nbsp;<o:p class=""></o:p></span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">&nbsp;</span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><b class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">Application Procedure:&nbsp;</span></b><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">Applications should be submitted via the website&nbsp;</span><a href="https://academicjobsonline.org/ajo/jobs/8040" style="color: rgb(149, 79, 114); text-decoration: underline;" class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(0, 95, 111);" class="">https://academicjobsonline.org/ajo/jobs/8040</span></a><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">. Candidates should submit a short cover letter, curriculum vitae, a research statement, and a statement of teaching interests and experience. Candidates should also arrange for three letters of reference. Inquiries can be directed to Search Committee Chair, Christine Goodale, at<span class="Apple-converted-space">&nbsp;</span></span><a href="https://academicjobsonline.org/ajo/jobs/null" style="color: rgb(149, 79, 114); text-decoration: underline;" class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(0, 95, 111);" class="">quantecolsearch@cornell.edu</span></a><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">. Applications from women and minority candidates are actively encouraged. Review of applications will begin Nov. 1, 2016, and continue until the position is filled.&nbsp;<o:p class=""></o:p></span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">&nbsp;</span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class="">Cornell University is an Affirmative Action, Equal Opportunity Employer.<o:p class=""></o:p></span></div><div style="margin: 0in 0in 0.0001pt; font-size: 11pt; font-family: Calibri, sans-serif; background-color: white;" class=""><span style="font-size: 12pt; font-family: 'Times New Roman', serif; color: rgb(42, 42, 42);" class=""><br class=""><span style="background-color: white; background-position: initial initial; background-repeat: initial initial;" class="">Diversity and Inclusion are a part of Cornell University‚Äôs heritage. We are a recognized employer and educator valuing AA/EEO, Protected Veterans, and Individuals with Disabilities.</span></span></div></div></div></blockquote></div><br class=""></body></html>