<html>
  <head>

    <meta http-equiv="content-type" content="text/html; charset=utf-8">
  </head>
  <body bgcolor="#FFFFFF" text="#000000">
    <font color="4D4F5E"><font face="ARIAL">NOTICE OF VACANCY <br>
        WASHINGTON STATE UNIVERSITY <br>
        Laboratory for Atmospheric Research <br>
        Department of Civil and Environmental Engineering <br>
        Voiland College of Engineering and Architecture <br>
        Position 55848 <br>
         <br>
        Washington  State  University,  Department  of  Civil  and 
        Environmental  Engineering  and  the  Laboratory  for 
        Atmospheric <br>
        Research (LAR) invite applications for a permanent 9-month
        tenure-track faculty position open at the assistant to associate
        <br>
        professor level on the WSU Pullman campus with an effective
        start date in the window from January 1, 2017 to August 16, <br>
        2017.  This position is part of WSU’s priority to build a
        diverse faculty; thus, female and minority candidates are
        strongly <br>
        encouraged to apply.   <br>
         <br>
        POSITION DESCRIPTION – Candidates are sought with expertise in
        the development, evaluation, and application of <br>
        numerical air quality models related to air quality, atmospheric
        chemistry, and climate change at urban to regional scales. <br>
        The successful applicant will be expected to help lead and grow
        the WSU AIRPACT air quality forecast system operations.  <br>
        The  selected  applicant  will  be  expected  to  teach 
        graduate  and  undergraduate  air  quality  and  environmental 
        engineering <br>
        courses,  direct  graduate  student  research,  and  develop  a 
        strong  extramurally  funded  research  program.  The  position
        <br>
        requirements include: <br>
        1)  expertise  within  the range  of  available  urban to
        regional  scale  atmospheric  chemistry  models  with 
        applications to  air <br>
        quality, atmospheric chemistry, and/or climate change, 2) a
        record of research accomplishments as demonstrated by peer <br>
        reviewed publications and/or extramural grants, 3) demonstrated
        ability to work with diverse, interdisciplinary teams in a <br>
        collegial and collaborative manner, 4) a record of outreach,
        mentoring, or teaching to diverse student populations, and 5) an
        <br>
        earned Ph.D. or equivalent degree in a relevant engineering or
        science field.  In addition, experience using remote sensing <br>
        and  in  situ  observations  to  evaluate  and  improve  models 
        and  participation  in  the  design  and  implementation  of 
        field <br>
        campaigns is desirable.   <br>
         <br>
        UNIVERSITY - Founded in 1890, Washington State University is a
        comprehensive research, land-grant institution with a <br>
        total  student  enrollment  of  approximately  27,000.  WSU 
        has  excellent  faculty-friendly  policies,  including  a 
        partner <br>
        accommodation  program,  and  is  the  recipient  of  a  2008 
        National  Science  Foundation  ADVANCE  Institutional <br>
        Transformation award to increase the recruitment, retention, and
        advancement of women faculty in science, technology, <br>
        engineering and mathematics (STEM) disciplines (see
        <a class="moz-txt-link-abbreviated" href="http://www.ADVANCE.wsu.edu">www.ADVANCE.wsu.edu</a>). The WSU Pullman campus is located <br>
        in Pullman, WA, which is about 75 miles south of Spokane and is
        one of the largest residential universities in the West.  <br>
         <br>
        DEPARTMENT - The Department of Civil and Environmental
        Engineering is one of five departments within the Voiland <br>
        College of Engineering and Architecture. The department has an
        active research program with approximately $7 million in <br>
        external annual funding. The department maintains teaching loads
        in undergraduate and graduate instruction at attractive <br>
        levels in order to allow time for research development and
        scholarly activities. Additional information about the
        department <br>
        is available at <a class="moz-txt-link-freetext" href="http://www.ce.wsu.edu">http://www.ce.wsu.edu</a>. <br>
         <br>
        The Laboratory for Atmospheric Research is an air quality and
        climate change research group with a strong reputation for <br>
        both measurement and modeling studies of air quality,
        atmospheric chemistry, and climate change
        (<a class="moz-txt-link-freetext" href="http://www.lar.wsu.edu">http://www.lar.wsu.edu</a>). <br>
        There are nine faculty members in LAR, and the group
        collaborates with WSU faculty and outside scientists across a
        broad <br>
        range  of  topics.  The  LAR  is  a  focal  point  for 
        measurement  and  modeling  studies  supported  through  the 
        Northwest  Air <br>
        Quality  Environmental  Science  &amp;  Technology 
        (NW-AIRQUEST)  consortium,  which  includes  active 
        participation  by <br>
        federal, state, and local air quality agencies throughout the
        Northwest (<a class="moz-txt-link-freetext" href="http://lar.wsu.edu/nw-airquest/">http://lar.wsu.edu/nw-airquest/</a>).  In this role, LAR
        <br>
        is responsible for the daily operation, maintenance and
        development of the AIRPACT regional air quality forecast system
        <br>
        (<a class="moz-txt-link-freetext" href="http://lar.wsu.edu/airpact/">http://lar.wsu.edu/airpact/</a>).   <br>
         <br>
        APPLICATION PROCESS - Applicants should apply online at
        <a class="moz-txt-link-freetext" href="https://www.wsujobs.com">https://www.wsujobs.com</a> by submitting the following: a <br>
        cover  letter,  a  detailed  resume,  a  statement  of 
        research  and  teaching  interests,  and  a  list  of  five 
        references  with  contact <br>
        information.  Screening of candidates will begin September 1,
        2016, but applications will be accepted until the position is <br>
        filled.  <br>
         <br>
        WASHINGTON STATE UNIVERSITY IS AN EQUAL OPPORTUNITY/AFFIRMATIVE
        ACTION EDUCATOR <br>
        AND EMPLOYER. <br>
        <br>
         </font></font>
  </body>
</html>